Poslodavci u Republici Srpskoj: Ekonomija ne može podnijeti rast minimalne plate
Milorad Dodik najavio je da će od početka naredne godine minimalna plata iznositi 1.100 KM za radnike sa srednjom stručnom spremom, a 1.400 KM za zaposlene s visokom. Plan uključuje i cilj da prosječna primanja do kraja naredne godine dostignu 1.000 eura. Poslodavci upozoravaju da bi povećanje, procijenjeno na 22 posto, moglo dodatno opteretiti privredu koja se već suočava s padom proizvodnje i zaposlenosti.
Unija poslodavaca Republike Srpske naglašava da ekonomija nije u stanju podnijeti ovakav teret bez ozbiljnih reformi i poreskih rasterećenja.
“Kroz dijalog u Ekonomsko-socijalnom savjetu Republike Srpske možemo doći do povoljnih rješenja za radnike i poslodavce kroz poreska rasterećenja, kao i da kroz mjere suzbijanja neformalne ekonomije povećamo i prihode po osnovu poreza. Poznati su negativni efekti prethodnog povećanja najniže plate. I treću godinu za redom imamo pad industrijske proizvodnje i pad zaposlenosti u industriji. Privreda nije trenutno u takvom stanju da može izdržati dodatne pritiske”, rekao je Saša Aćić, direktor Unije poslodavaca Republike Srspke za Akta.ba.
Podsjećanja radi, slična odluka u Federaciji BiH već je donijela niz negativnih posljedica. Prema podacima Poreske uprave FBiH, samo u prva dva mjeseca ove godine bez posla je ostalo 6.322 radnika. Zbog toga se postavlja pitanje kakve bi izazove mogla proizvesti najavljena mjera u Republici Srpskoj i u kojim sektorima bi oni bili najizraženiji.
Najveći udar mogao bi se osjetiti u radno intenzivnim sektorima, naročito u prerađivačkoj industriji.
“U odnosu na 2022. godinu u prerađivačkoj industriji imamo 4.700 radnika manje, što je posljedica pada potražnje u Evropskoj uniji i administrativnih pritisaka na rast plata. S obzirom na nizak nivo produktivnosti, radno intenzivni sektori već sada teško održavaju postojeće plate. Novi rast bi mogao značiti dodatno smanjenje zaposlenosti i pad konkurentnosti”, ocijenio je Aćić.
